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Kelio : Tout Savoir sur le Logiciel de Gestion SIRH et Temps

Le logiciel Kelio, anciennement connu sous le nom de Bodet Software, révolutionne la gestion des ressources humaines et du temps de travail. Ce SIRH (Système d’Information des Ressources Humaines) complet répond aux besoins des entreprises modernes en matière d’organisation et d’efficacité. Découvrons ensemble les fonctionnalités clés et les avantages de cette solution innovante.

Un logiciel SIRH complet pour une gestion RH optimale

Kelio se positionne comme un outil incontournable pour les entreprises qui souhaitent centraliser et simplifier leur gestion des ressources humaines. Ce logiciel polyvalent offre une gamme étendue de fonctionnalités :

  • Recrutement et intégration des collaborateurs
  • Suivi des carrières et évaluation des performances
  • Formation et développement des compétences
  • Gestion des notes de frais
  • Self-service salarié

Grâce à sa centralisation des données, Kelio permet une gestion optimale des informations liées aux employés. L’accès sécurisé est assuré via des droits personnalisés, garantissant la confidentialité des données sensibles.

L’un des avantages majeurs de Kelio réside dans sa capacité à s’adapter aux entreprises de toutes tailles et secteurs d’activité. Que vous dirigiez une PME ou une grande entreprise, ce logiciel saura répondre à vos besoins spécifiques en matière de gestion administrative.

Gestion des temps et activités : un pilier du système Kelio

La gestion des temps et activités est au cœur des fonctionnalités de Kelio. Ce module permet un suivi précis des horaires de travail et des absences des collaborateurs. Les entreprises bénéficient ainsi d’une visibilité accrue sur la présence de leurs équipes, facilitant la planification et l’organisation du travail.

Voici un aperçu des principales fonctionnalités liées à la gestion du temps :

  1. Suivi des heures de travail et des pauses
  2. Gestion des absences et des congés
  3. Planification des plannings et des rotations
  4. Calcul automatique des heures supplémentaires
  5. Integration avec les systèmes de paie
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Cette gestion automatisée permet non seulement de gagner en efficacité, mais aussi de réduire considérablement les risques d’erreurs humaines. Les managers disposent d’outils puissants pour optimiser les ressources et assurer une productivité maximale.

Fonctionnalité Avantage
Suivi des horaires Précision et transparence
Gestion des absences Réduction de l’absentéisme
Planification Optimisation des ressources
Calcul automatisé Gain de temps significatif

Paie externalisée ou internalisée : des solutions flexibles

Kelio propose des options flexibles pour la gestion de la paie, répondant ainsi aux différents besoins des entreprises. La solution 123Paie permet une gestion optimisée de la paie, que celle-ci soit externalisée ou internalisée.

Les avantages de cette solution intégrée sont nombreux :

  • Mises à jour automatiques des évolutions légales et conventionnelles
  • Intégration des données de temps de travail pour un calcul précis
  • Déclarations sociales automatisées
  • Archivage sécurisé des documents liés à la paie

Cette flexibilité permet aux entreprises de choisir le mode de gestion le plus adapté à leur structure et à leurs ressources. Que vous optiez pour une gestion interne ou pour une externalisation, Kelio garantit une conformité légale et une sécurité optimale des données salariales.

De plus, la solution 123Paie s’intègre parfaitement avec les autres modules de Kelio, offrant ainsi une vision globale des ressources humaines et facilitant la prise de décision stratégique.

Digitalisation et sécurité : les atouts du SIRH Kelio

La digitalisation des processus RH est au cœur de la proposition de valeur de Kelio. Cette approche permet de libérer du temps pour se concentrer sur des tâches à plus forte valeur ajoutée. Les bénéfices de cette digitalisation sont multiples :

  1. Réduction des tâches administratives chronophages
  2. Fiabilisation des données RH
  3. Facilité d’accès aux informations pour les collaborateurs et les managers
  4. Automatisation des processus répétitifs
  5. Amélioration de l’expérience collaborateur
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Par ailleurs, Kelio accorde une importance capitale à la sécurité des données. Le logiciel intègre des fonctionnalités avancées de contrôle d’accès, permettant une gestion fine des autorisations d’entrée et de sortie des locaux. Cette fonctionnalité contribue à la protection des collaborateurs et des biens de l’entreprise.

L’interface intuitive et ergonomique de Kelio facilite l’adoption du logiciel par l’ensemble des collaborateurs. L’expérience utilisateur a été particulièrement soignée, permettant une prise en main rapide et une utilisation fluide au quotidien.

Enfin, Kelio ne se contente pas de proposer un logiciel performant. L’entreprise offre également un accompagnement complet, allant du déploiement à la formation des utilisateurs. Cette approche holistique garantit une intégration réussie du système au sein de l’organisation.

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